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人才理念

火炬電氣集團有限公司始建于1987年，是一家集科研、制造、銷售、服務(wù)于一體的無區(qū)域集團化公司，現(xiàn)注冊資金1.5億元，固定資產(chǎn)7700多萬元，廠房生產(chǎn)面積41000多平方米（其中試驗面積超過1000平方米），年產(chǎn)值5億多元，員工400多人（其中專業(yè)技術(shù)人員和大專以上學(xué)歷員工超過160人）。


火炬人力資源戰(zhàn)略描述
火炬企業(yè)為員工提供創(chuàng)造財富和幸福生活的平臺；他以人為本，堅持人才是公司第一財富的理念；通過公平、公正的競爭，幫助員工實現(xiàn)自我價值；以人性化的企業(yè)管理、良好的企業(yè)文化形態(tài)，營造充滿和諧友愛的工作氛圍。
火炬在發(fā)展，在壯大，有著較大的發(fā)展空間，為您提供一個施展才華的良好平臺，熱忱歡迎您加盟！
火炬人力資源管理理念
火炬用人原則 準(zhǔn)確定位人才，精確設(shè)計崗位，使兩者完美結(jié)合
火炬用人標(biāo)準(zhǔn) 德才兼?zhèn)�，以德為�?br>火炬用人機制 尊重員工貢獻，共享公司利益；培養(yǎng)人才，贏得人才與公司一起成長
火炬用人理念 “誠信、真實、合作、雙贏”，秉承企業(yè)精神，火炬致力于為員工打造一個團結(jié)協(xié)作、積極向上的發(fā)展環(huán)境�；鹁婀膭顔T工自我學(xué)習(xí)，不斷完善；激勵員工積極思考，勇于創(chuàng)新；要求員工誠信真實，協(xié)作共贏……

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